新卒 税理士補助補佐募集

働きやすさ重視!育成プログラムと休暇でメリハリライフ!

1、しっかりした育成プログラム

どういう風に仕事に慣れるのか、気になりますよね。
慣れない社会人生活で、いきなり同行!いきなり担当!
と、なると、非常に負担も大きいと思います。
弊社では、まずは社会人生活に…そして職場の雰囲気に慣れて頂き、
徐々に上司や先輩に同行してお客様に接する機会を作っていきます。
入社1年半~2年程度で担当を持つようになるので、
「全て自分でやることになる!」という気持ちで見て学び、
分からないことは上司や先輩にその都度聞いてくださいね!

2、オンオフしっかり!休暇たっぷり!

弊社の特徴の一つはしっかりと休暇がとれることです。
有給消化率も100%。上司や先輩も有給を取っているので取りやすい雰囲気です。

子育てしながら働く人も多く、育休や産休中の従業員も常にいるほどです。
夏季休暇も7~9月の間に月~金曜日の連続5日間(土日含めて9日間)で取ります。
税理士試験前にとるスタッフも多いです。
プライベートも充実していると、いい仕事をしよう!という気持ちにもつながり
結果的にお客様にもいいサービスができる!と考えています。

税理士法人YFPクレア四谷オフィスの様子

3、誰にでも聞ける!風通しの良さ

分からないことは誰にでも聞ける風通しのよさも働きやすさの要因の一つです。
部課長はもちろん、直属の先輩や隣の部の人まで、聞くと色々教えてもらえます!
各人やりたいことを得意分野としています。

医療分野に強い人、介護に強い人、融資に強い人…
先輩たちを見て、自分がどんな税理士になりたいかを想像しながら働くのも良いですね。
数年たつと、どんな方向性で行きたいかを決めるときが来ますので
それまでに色んな業種や業務に触れてみるといいでしょう。

仕事を楽しみましょう!

会社データ

税理士法人YFPクレアとは

新宿、浦和を拠点に1300社の税務・会計をサポートしている税理士法人YFPクレアです。

弊社は「ムダなく 無理せず 成長を」をテーマに少しずつ成長してきました。
毎年15%ずつ売上規模を伸ばしています。
急激に上げてしまえば、スタッフが大変なことになりまし
これ以下ではスタッフも企業も望むような成長できません。
無理なく無理せず成長できる育成プログラムで一緒に活躍しませんか?

育成プログラム

入社しばらくは社内でお仕事です。
まずは会社や会計ソフトに慣れるところから。
その後、部課長や先輩と同行を開始します。
2年くらいを目途に少しずつ担当を持っていただきます。
もちろん、重要な説明の時などには上司や先輩が一緒に同席しサポートするのでご安心ください。

残業時間が0~20時間

残業が0時間の人もたくさん!
繁忙期でも20時間以内です。

無理なく働いています。

充実の福利厚生

・有給消化率89%(入社5年目までは100%)
・育休後復帰率100%(復帰後は時短勤務OK)
・夏季休暇 連続9日以上を好きなタイミングで!
・誕生日休暇あり

他にも仕事を長く楽しく続けられる福利厚生と育成プログラムがあります!

事業内容

税理士法人YFPクレアは東京、埼玉、神奈川、千葉を中心に、
北は北海道、南は沖縄まで税務や会計のサポートを行っています。

業務内容としては、
【法人の税務会計サポート】【個人の確定申告】【相続や贈与の相談や申告】
を行っています。

法人の税務会計サポート

法人のお客様の半数は創業期からお付き合いです。
開業届を出したり、「青色申告とは」の説明からスタートします。
中には創業融資の相談もあります。
補助金や社労士業務のことまで聞かれることもあります。
創業期の「困った…」を解決することで、お客様と仲良くなれて
自信にもつながります。
分からないことは上司や先輩に聞けるのでご安心ください!

個人の確定申告

個人事業主の確定申告もたくさんあります。
業種としては、クリニック、不動産賃貸業、飲食店から芸能人、スポーツ選手まで
幅広い業種のお客様をサポートしています。
「こんなお客様をサポートしたい!」という希望があれば、
営業専任者に伝えるとホームページで掲載できます。

相続や贈与の相談・申告

資産家のお客様もたくさんいらっしゃいます。
事業でつくった資産や代々の資産をお守りして次の世代へ引き継いでいくのには
相続税だけではなく、法人税や所得税のことも熟知しておく必要があります。
その知識量で、お客様からは絶大な信頼を得ています。

募集内容

税理士補助・税理士補佐・税務会計専門職

・領収書等の会計資料整理、データ入力
・税務申告書の作成
・議事録等の文章作成
・顧問先訪問
・その他、税理士事務所業務に付随する業務

入社後

社内で入力等のお仕事をします。
まずは社内の人や社内のルールを覚えましょう。
お昼にみんなでごはん食べに行ったりして雑談をしている間に仲良くなれます!
業務では、先輩たちのお客様の資料を会計ソフトへ入力するところからスタートします。
お預かりする資料や注意ポイント、間違いやすいポイント等を知りながら学んでいきましょう。

STEP
1

慣れてきたら…

会計入力から税務申告書作成へステップアップします。
作成した税務申告書は、先輩や上長が必ず検算しますのでご安心ください。
様々な業種の様々な申告書に触れて、幅を広げましょう。
また、各種研修会も多いので積極的に参加してください。
研修で得る知識と実務との両輪でどんどんスキルアップしていきましょう。

STEP
2

並行して、部課長や先輩と同行をスタートします。

私たちがお会いするお客様のほとんどは、中小企業の経営者様です。
1人社長の方もいらっしゃれば、数十人の社長もいらっしゃいます。
同行では、実際に監査担当者がどんなことをやるのか、どんなお話をお客様とするのかを知って、
数カ月後にはご自身でやる!という意識で見ていて下さい。
ときにはサポートをお願いして手を動かすこともあります。
税務やお客様とのやり取りで分からない事があれば一人で悩まずに相談してください。
風通しの良い職場なので、他の人にも聞きやすく、上司の部課長にも相談しやすい社風です。

STEP
3

採用後の待遇について

初任給

大卒 月給 22万円

モデル月収例 入社3年め 年収実績400~500万円

賞与 年2回(7月・12月)

諸手当・待遇・福利厚生・社内制度

通勤手当、在宅勤務手当等
条件あり…家賃補助、資格取得費用補助

社会保険完備
退職金共済(勤続5年以上)
家賃補助(条件あり)
産休・育休制度あり
短時間勤務制度あり
資格支援制度あり
フレックスタイム制あり(条件あり)

忘年会(2019年までは新宿ワシントンホテル等で開催)
定年退職お祝い会(全社員参加でレストラン開催)

休日

年間休日日数 131日

完全週休2日制(土日祝休み)
年末年始休暇(平均9連休)
夏季休暇5日間
(7-9月の間に土日も含めて連続9連休各自取得、税理士試験前可)
慶弔休暇、有給休暇(有給消化率80%以上、大多数が100%消化)
誕生日休暇1日(有給で誕生月に1日お休みできます)

★年間休日数 131日(2021年1月~12月実績)
(内訳)
土日    102日
祝日等    14日
年始     6日
年末     3日
夏休み    5日
バースデー  1日

問合せ先

問合せ先〒160-0004
東京都新宿区四谷4-1 細井ビル6F
税理士法人YFPクレア 総務部採用担当
TEL:03-6380-1386
URLhttps://www.yfpcrea.com/
E-MAILrecruit@yfpcrea.com
交通機関丸ノ内線 四谷三丁目駅から徒歩3分
丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩7分
都営新宿線 曙橋駅から徒歩10分
JR 信濃町駅から徒歩11分

    応募方法

    下記の応募フォームからご応募ください!

    電話またはメールにて折り返しご連絡致します。

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