給与計算 アウトソーシングした場合の相場は！？
ある日、面談したお客様がおっしゃいました。
「給与計算のアウトソーシングしたいけど、相場が見えにくくて、本当に苦労しました。正直、御社がダントツに安すぎて、怪しいのかとも思ったので面談場所をオフィスにしてもらったのですが、想像よりしっかりした印象です！」
と、興奮したようにおっしゃったのは、飲食店経営のI様。
I様はこの度、新規の飲食店を経営されるということで、事業に専念するために給与計算のアウトソーシングを探していらっしゃるとの事でした。税理士は他の税理士事務所に依頼されたものの、その事務所での給与計算が高いと感じられたそうで、御自身で探そうとした結果、納得のいく料金設定の給与計算のアウトソーシング業者が見つからなかったそうです。
本当にそうなのだろうか・・・
と思い、グーグルで上位２０社を調べてみることにしました。
料金表がない会社が１１社！
調べてみてまず驚いたのが、グーグルで表示されいている順位で見ると上位２０社を確認したところ、そのうち１１社が料金表がありませんでした。興味を目いっぱい引いて資料請求をさせる、問合せをさせる戦略を取られているのかと思います。
給与計算の料金は確かに複雑になってしまう傾向があり、分かりやすく表記するのがやや困難なときもあるかと思いますが、基本料金や１人当たりの料金がのっていないのは、中小企業のお客様からすると不安材料かもしれません。料金表がのっていない給与計算のアウトソーシングの会社は特に明記はされていませんが大企業（数千人規模）の会社をターゲットにしているのでしょう。経営者の大多数は中小企業の日本の現状を思うと、経営者様が「探しにくい」とおっしゃるのも納得です。
今回の調査は給与計算ソフトの会社を含めずに行いましたが「給与計算 アウトソーシング」と調べたのにも関わらず給与計算ソフトも多数見受けられました。そういうのも給与計算をアウトソースしたいとお考えの経営者様を悩ませているのかもしれません。
給与計算 アウトソーシングの相場
グーグルの表示で上位２０社を調べた結果がこちら！
| 社名 | 対応人数 | 基本料金 | １名あたりの料金 | 事例 |
|---|---|---|---|---|
| P社 | 300名～ | 不明 | 不明 | なし |
| E社 | 100名～ | 不明 | 不明 | 300万円～/年 |
| N社 | 100名～ | 150,000 | 0円 | なし |
| A社 | １名～ | 20,000円 | 500円 | なし |
| K社 | 不明 | 10,000円 | 1,000円 | なし |
| L社 | １名～ | 10,000円 | 700円 | 400,000円/500人 |
| M社 | １名～ | 5,000円 | 1,000円 | なし |
| K社 | １名～ | 10,000円 | 600円 | なし |
| M社 | １名～ | 不明 | 不明 | 45,000円/10人 |
| 弊社 | １名～ | ０円 | 1,500円～ | 15,000円/10人 |
（2018年２月 当社調べ）
非常に長くなってしまうので、基本料金、１名あたりの料金、料金の事例などが掲載されていない会社の情報は省略させて頂きました。
基本料金が5000円～10000円の会社が多く、それプラス人数で料金が変わってくる会社が多いようです。グーグルの上位は大企業を対象にしたアウトソーシング会社ですが、２ページ目や３ページ目になってくると1名～対応する社労士事務所、税理士事務所が掲載されています。いずれの場合も初期費用を要する会社や、入社ごとに初期登録に費用を要する会社もあります。料金設定は多岐にわたるため比較の際は、自社の入退社の人数も考えた上でご検討下さい。
基本料金０円で給与計算アウトソーシング！
税理士法人YFPクレアでおこなっている給与計算は、基本料金０円！！
初期費用や入社ごとの手数料も頂戴しておりません。それでいて、500人までは対応可能です。
その上、月額は一人あたり1,500円～なので、冒頭のお客様がおっしゃっていた「ダントツ安い！」という意味もわかりました。料金は弊社で計算できる日数や、タイムカードの集計の有無、紙面の郵送の有無、振込の有無など様々ございますので、給与計算アウトソーシングからご覧ください。
ご相談やご質問は電話 または フォームから
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